山東省一師一優(yōu)評(píng)價(jià)方法

山東省一師一優(yōu)是根據(jù)教師績(jī)效考評(píng)制度，對(duì)教師進(jìn)行年度評(píng)價(jià)，認(rèn)定年度表現(xiàn)優(yōu)秀的教師，由此獲得表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。具體評(píng)價(jià)方法如下：

一、定性評(píng)價(jià)

定性評(píng)價(jià)主要以課堂教學(xué)和教育教學(xué)管理兩項(xiàng)為主要內(nèi)容，采用評(píng)價(jià)卡片的方式進(jìn)行評(píng)價(jià)，分別從課前備課、教學(xué)方法、師生互動(dòng)、教學(xué)效果、教學(xué)評(píng)價(jià)五個(gè)方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。

二、定量評(píng)價(jià)

定量評(píng)價(jià)主要是根據(jù)教師不同級(jí)別的崗位職責(zé)，采取學(xué)生考試成績(jī)、學(xué)科競(jìng)賽獲獎(jiǎng)情況、學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)，結(jié)合教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果和教育教學(xué)管理等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)，最終總分達(dá)到一定分?jǐn)?shù)以上即可評(píng)為一師、一優(yōu)。同時(shí)，每年也會(huì)制定具體的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和權(quán)重，以確保評(píng)價(jià)結(jié)果的公正和客觀性。